Das Seminar zeigt konkrete Anwendungsfälle von KI zur Optimierung von Bewerberauswahl und Kandidatenkommunikation. Fachkräfte erfahren, wie sie automatisierte Tools effizient in ihren Recruiting-Alltag integrieren.
pro Person
Die 121WATT GmbH organisiert am 6. Oktober 2027 ein Fachseminar, das sich mit der Integration von Künstlicher Intelligenz in das Recruiting- und Bewerbermanagement befasst. Die Veranstaltung findet online statt und richtet sich an Personaler, die ihre HR-Prozesse in der Kategorie Bildung und Arbeitswelt modernisieren möchten. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie KI-gestützte Tools dabei helfen können, den Auswahlprozess von Bewerbern effizienter zu gestalten und die Zeit bis zur Einstellung zu verkürzen. Konkrete Themen sind hierbei die automatisierte Analyse von Bewerbungsunterlagen sowie die Optimierung der Kommunikation mit Kandidaten durch intelligente Systeme. Durch den virtuellen Rahmen können die Teilnehmenden die theoretischen Konzepte direkt mit ihren bestehenden HR-Workflows abgleichen. Das Seminar vermittelt wertvolle Erkenntnisse darüber, wie die Balance zwischen technologischer Effizienz und menschlicher Empathie im Recruiting gewahrt bleibt. Die Inhalte bieten eine fundierte Orientierung für alle, die die digitale Transformation in der Personalabteilung vorantreiben und die Attraktivität ihres Unternehmens als Arbeitgeber durch moderne Prozesse steigern wollen.
Quelle: 121watt.de
Event melden