Urlaubsrecht für Tarifbeschäftigte

In tarifgebundenen Betrieben gehört die korrekte Verwaltung von Urlaubsansprüchen zu den zentralen Aufgaben von Personalverantwortlichen, da Fehler in diesem Bereich schnell zu rechtlichen Auseinandersetzungen führen können. Das Online-Seminar am 20. Juli 2026 greift diese Herausforderung auf und vermittelt Wissen zu urlaubsrechtlichen Bestimmungen für Beschäftigte im Tarifbereich. Die ifmera academy GmbH richtet sich mit diesem digitalen Format gezielt an Fachkräfte, die ihre Kompetenzen ortsunabhängig erweitern möchten. Den Teilnehmenden wird vermittelt, wie sich gesetzliche Vorgaben und tarifvertragliche Regelungen im Arbeitsalltag verzahnen. Ein konkretes Unterthema betrifft die Handhabung von Resturlaub und die Kommunikation von Verfallsfristen gegenüber der Belegschaft. Zudem wird beleuchtet, wie Sonderurlaubsansprüche etwa bei Fortbildungen oder familiären Ereignissen tariflich geregelt werden. Durch die digitale Durchführung entfallen Reisezeiten, was es HR-Mitarbeitenden erleichtert, das Wissen direkt in ihren Arbeitsprozess zu integrieren. Das Seminar schafft eine fundierte Basis, um Urlaubsanträge korrekt zu prüfen, Arbeitszeitkonten ordnungsgemäß zu führen und mögliche Konflikte mit dem Betriebsrat proaktiv zu klären.