Roadshow zur Umsetzung der Entgelttransparenzrichtlinie 2026. Richtet sich an Unternehmen zur Vorbereitung auf gesetzliche Anforderungen.
pro Person
Die Debatte um faire und nachvollziehbare Gehaltsstrukturen gewinnt im Personalmanagement stetig an Bedeutung, da gesetzliche Vorgaben Unternehmen zunehmend in die Pflicht nehmen. Am 26. November 2026 bietet ein Seminar der IHK Region Stuttgart die Gelegenheit, sich als Personalverantwortlicher systematisch auf die neue Entgelttransparenzrichtlinie einzustellen. Die Veranstaltung vermittelt das nötige Wissen, um interne Prozesse anzupassen und künftige Anforderungsraster rechtssicher zu erfüllen. Im Zentrum stehen die methodische Aufbereitung von Gehaltsdaten und die Definition einheitlicher Bewertungsmaßstäbe für vergleichbare Positionen. Personalabteilungen müssen künftig nachweisen können, dass Entgeltentscheidungen auf objektiven Kriterien basieren. Das Seminar greift diese Herausforderung auf und zeigt auf, wie Unternehmen Bestandsaufnahmen durchführen und wo typische Umsetzungslücken lauern. Ein weiterer Aspekt ist die Sensibilisierung von Führungskräften für die neue Rechtslage. Der Veranstaltungsort wird rechtzeitig kommuniziert. Teilnehmende erhalten so die Grundlage, um in ihrem Betrieb erste Maßnahmenpläne zu entwickeln und die nötigen Abstimmungsprozesse mit dem Betriebsrat oder der Geschäftsführung vorzubereiten. Das Seminar richtet den Blick auf die praktische Umsetzbarkeit abseits reiner Theorie.
Quelle: ihk.de
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