Offenes Seminar: Betriebliches Eingliederungsmanagement

Die Hochschule Weserbergland richtet am 10. November 2026 in Hameln ein offenes Seminar zum betrieblichen Eingliederungsmanagement aus. Diese Präsenzschulung wendet sich an Personalverantwortliche und Führungskräfte, die sich mit den rechtlichen und praktischen Aspekten der Wiedereingliederung von Mitarbeitenden nach längerer Erkrankung befassen. Im niedersächsischen Hameln bietet die Bildungseinrichtung den Rahmen, um die systematische Erfassung von Ausfallzeiten und die Einleitung betrieblicher Maßnahmen zu erarbeiten. Ein zentraler Nutzen für die Teilnehmenden liegt in der Vermittlung des korrekten Ablaufs eines BEM-Verfahrens. Dazu gehört es, Gesprächssituationen mit betroffenen Beschäftigten vorzubereiten und angemessene Rückkehroptionen zu evaluieren. Das Seminar behandelt zudem, wie Betriebsrat und externe Rehabilitationsträger in den Prozess einzubinden sind. Gerade für Unternehmen, die bislang keine strukturierte Vorgehensweise etabliert haben, liefert die Veranstaltung eine fundierte Orientierung. Die Teilnehmenden erarbeiten anhand von Fallbeispielen, wie individuelle Arbeitsplatzanpassungen umsetzbar sind und welche Dokumentation rechtlich erforderlich ist. Dadurch entsteht ein praxisnahes Wissen, das die Personalabteilung in die Lage versetzt, zukünftige Eingliederungsprozesse rechtssicher und im Sinne der Belegschaft zu steuern.