Gleichstellung im Fokus - die Erstellung eines Gleichstellungsplans

Wie gelingt es öffentlichen Verwaltungen und Unternehmen, einen rechtssicheren und praxistauglichen Gleichstellungsplan zu entwickeln? Genau diese Frage steht am 09.09.2026 im Mittelpunkt eines Online-Webinars, das vom Kommunalen Bildungswerk e. V. als digitaler Schulungstermin angeboten wird. Die Teilnahme über das Internet ermöglicht Fachkräften aus Personalabteilungen, Gleichstellungsbeauftragten und Beschäftigten kommunaler Träger, sich ohne Reiseaufwand fortzubilden. Im Fokus der digitalen Veranstaltung steht die systematische Erstellung eines Gleichstellungsplans. Dabei geht es nicht allein um formale Vorgaben, sondern um die konkrete Umsetzung im Arbeitsalltag. Ein zentraler Aspekt ist beispielsweise die Datenerhebung zur Darstellung der aktuellen Personalsituation. Teilnehmerinnen und Teilnehmer befassen sich damit, wie Beschäftigungsanteile nach Geschlecht, Vergütungsgruppen und Laufbahnen sachgerecht erfasst und ausgewertet werden. Daraus leiten sich Maßnahmen ab, die die Gleichstellung von Frauen und Männern in der Arbeitswelt fördern. Ein weiteres relevantes Unterthema betrifft die Entwicklung von Zielvorgaben und Fristen. Ein Gleichstellungsplan entfaltet nur dann Wirkung, wenn die darin festgelegten Schritte messbar und mit klaren Verantwortlichkeiten verknüpft sind. Das Webinar am neunten September 2026 behandelt zudem, wie bestehende Strukturen erkannt und benachteiligende Effekte abgebaut werden. Die Online-Formatierung bietet den Vorteil, dass Fragestellungen direkt in die Veranstaltung eingebracht werden können. Für Personalverantwortliche und Gleichstellungsbeauftragte bietet der Termin eine Gelegenheit, Methoden der Planerstellung zu vertiefen.